In Veneto lavorano più di 60.000 interinali, molti dei quali nei nostri stabilimenti in Luxottica. Lo speciale radiofonico è dedicato ai lavoratori in somministrazione, al fondo bilaterale EBITEMP e agli sportelli informativi che la CISL sta attivando nel territorio. Cos’è il Fondo EBITEMP? Quali sono le prestazioni e i rimborsi che si possono richiedere? Dove si […]
…Vota la lista FEMCA CISL alle elezioni Previmoda 2016! ➔ Cos’è l’assemblea dei delegati di previmoda? L’assemblea, composta da 30 delegati eletti ogni 3 anni dagli iscritti al fondo, esercita le seguenti funzioni: approva il bilancio del fondo pensione; elegge il consiglio di amministrazione; delibera i compensi; esercita l’azione di responsabilità contro gli amministratori, i sindaci […]
Lo speciale radiofonico è dedicato al Coordinamento Sindacale svoltosi a Belluno lo scorso 2 febbraio. Nella sede di Confindustria, Azienda ed Organizzazioni Sindacali hanno approfondito i seguenti temi affrontati nel Contratto Integrativo Luxottica: Banca ora etica Staffetta generazionale Pdr e malattie In studio: – Nicola Brancher, Segretario Generale FEMCA CISL Belluno Treviso; Contatti: Facebook: https://www.facebook.com/magliettebluluxotticacisl […]
A partire dal 1° gennaio – e per tutto l’anno 2016 – sarà possibile per i papà (anche adottivi o affidatari) usufruire di due giorni obbligatori e di due giorni facoltativi di permesso, da utilizzare entro i 5 mesi del bambino a seguito della nascita di un figlio. Il congedo obbligatorio, di due giorni, è […]
«Se un’impresa gode di ottima salute essa dovrebbe investire prima di tutto in sviluppo e in ricerca e poi assumere e regolarizzare i dipendenti precari; infine pensare anche al loro benessere in temi economici e in qualità della vita, a partire dalla conciliazione “vita/ lavoro”. Siamo tutti affamati di ore vuote da riempire secondo le […]
Alcuni dei contenuti del contratto integrativo di LUXOTTICA sono stati ampiamente evidenziati dai media, con particolare riferimento alle 600 assunzioni a tempo indeterminato, alla sperimentazione della staffetta generazionale fra 100 lavoratori prossimi alla pensione con 100 giovani da inserire in azienda, alla Banca Ore etica, al rafforzamento del Welfare aziendale ed ai risultati economici. A […]
Ottava puntata della nuova stagione 2015-16 di “Cisl, la voce dei lavoratori” sull’emittente radiofonica agordina Radio Più. Lo speciale del 04 novembre è dedicato alla sintesi dei contenuti del Contratto Integrativo Aziendale Luxottica Orario di lavoro: Flessibilità; Lavoratori somministrati: Premio di risultato & Occupazione; Staffetta generazionale; Rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro Occhialeria; In studio: – Paolo […]
Luxottica ha firmato con le organizzazioni sindacali il nuovo contratto integrativo aziendale destinato ai circa 10.000 dipendenti italiani del Gruppo che lavorano negli stabilimenti produttivi di Agordo, Cencenighe, Sedico, Pederobba, Rovereto, Lauriano e nella sede di Milano. L’accordo, in vigore dall’1 dicembre di quest’anno all’1 dicembre del 2018, integra il Ccnl dell’Occhialeria con misure che […]
Luxottica Group, al via il ‘patto generazionale’ in azienda Oltre 600 le assunzioni a tempo indeterminato previste con la firma del nuovo contratto integrativo aziendale definito in pieno accordo con le Organizzazioni Sindacali Agordo (Belluno), 30 ottobre 2015 – Luxottica Group S.p.A., leader in design, produzione e distribuzione di occhiali di fascia alta, di lusso […]