pdr Archivi - Pagina 2 di 4

Radio: Raccolta differenziata, PdR & malattie, straordinario incentivato.

Lo speciale radiofonico di questa settimana è dedicato a: Raccolta differenziata; PdR & malattie scomputabili; Sabati di straordinario incentivato. In studio: Paolo Chissalè, RSU FEMCA CISL Belluno Treviso Luxottica Agordo. Per metterti in contatto con la RSU FEMCA CISL in Luxottica: Facebook: https://www.facebook.com/magliettebluluxotticacisl Twitter: @Maglietteblu Gli speciali radiofonici “Cisl, la voce dei lavoratori” vengono trasmessi […]

Continua a leggere

Intervista Radio Più – 30 euro: le ragioni del contributo volontario e straordinario alle Organizzazioni Sindacali

Lo sfogo di Paolo Chissalè, RSU FEMCA CISL Belluno Treviso: 30 euro per il sindacato. Il Premio di Risultato è anche merito delle Organizzazioni Sindacali e dei sindacalisti capaci di contrattare. Chissalè parla ai lavoratori ricordando l’importanza del tesseramento per sostenere le organizzazioni. In Luxottica c’è chi si mette in coda per evitare di pagare […]

Continua a leggere

Luxottica Agordo: comunicato RSU FEMCA CISL

Il Premio di Risultato che verrà erogato con la paga di Giugno 2018 è quello relativo al 2017, calcolato principalmente su un indice di bilancio (2103 €) più quello dato dall’ indice di stabilimento * (Agordo: 150 €). Sarà il Premio di Risultato più alto da quando è stato introdotto in Luxottica e corrisponde a: € 2.253 Il valore sopra espresso […]

Continua a leggere

Radio: banca ore, “80 euro” / agenzie di somministrazione, inquadramento, pdr / malattia;

Implementazione Banca Ore Una volta era meglio… siamo sicuri? Quando ho cominciato a lavorare non esistevano i permessi retribuiti, per andare a un funerale o dal medico ti davano le ore contate e per misericordia… adesso, grazie alla contrattazione (CCNL) i lavoratori dell’occhialeria hanno una dotazione standard di 11 giorni. In Luxottica, fatto salvo l’utilizzo […]

Continua a leggere

Premio di risultato & malattia…

L’assenza per malattia è uno dei parametri che determina l’ammontare del Premio di Risultato (PdR); le Organizzazioni Sindacali e la RSU sono riuscite a contrattare con Luxottica la possibilità che alcune patologie importanti non penalizzino ulteriormente i lavoratori e vengano escluse dal calcolo che ridurrebbe il PdR, considerandole, quindi, come presenza. I lavoratori che ritengono di […]

Continua a leggere

Radio: Governance welfare, Piano Sanitario, Contrattazione, Rinnovo RSU…

Lo speciale radiofonico di questa settimana è dedicato a: Governance welfare: Cos’è? Che importanza ha nella contrattazione sindacale e nel confronto con Luxottica? Welfare sanitario: ipotesi per rinnovare e migliorare la polizza sanitaria; Premio di risultato: trasformazione parte del PdR in benefit; Lavoratori in appalto in Luxottica: ipotesi integrazione ed estensioni diritti e benefici; Rinnovo […]

Continua a leggere

Radio: Nuovo inquadramento occhialeria, PdR, Sedico 3

Lo speciale radiofonico di questa settimana è dedicato a: Inquadramento professionale dell’occhialeria: – Cosa cambia nella nuova classificazione nazionale? – Quali sono le garanzie per i lavoratori? – Quali sono le novità? Premio di risultato Luxottica – indici di Gruppo; – indici di stabilimento. Sedico 3 (nuovo stabilimento) In studio: Nicola Brancher, Segretario Generale FEMCA […]

Continua a leggere

Radio: Premio di risultato, Welfare Università, Fondi pensionistici, Trasporti.

Lo speciale radiofonico di questa settimana è dedicato a: Premio di risultato: – entità del Premio di Risultato; – quota di servizio per i non iscritti alle Organizzazioni Sindacali; – Benefici e valori della contrattazione sindacale. Welfare Luxottica: – test ingresso universitari; Luxottica Agordo: – Assemblea Fondo Pensione “Solidarietà Veneta”. Luxottica Agordo: – Disservizi trasporti […]

Continua a leggere

Radio: PdR & malattie, Part-time 6 ore, Straordinario incentivato, CCNL Occhialeria

Lo speciale radiofonico di questa settimana è dedicato a: Premio di risultato: – specificità malattie & PdR; – malattie non computabili per il conteggio del premio di risultato. Part-time 6 ore: Luxottica Agordo – modalità, sperimentazione e fasi applicative nello stabilimento agordino. Straordinario incentivato: – adesioni e quote di maggiorazione nello stabilimento agordino. Rinnovo CCNL […]

Continua a leggere